賽得利(江西)化纖有限公司工作場所職業(yè)病危害因素檢測報告 (報告編號:GCJC-20-171)
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建設(shè)單位名稱 | 賽得利(江西)化纖有限公司 | 聯(lián)系人 | 黃亮 | ||
地理位置 | 九江市廬山市姑塘鎮(zhèn) | ||||
項目名稱 | 賽得利(江西)化纖有限公司定期檢測 | ||||
項目簡介 | 公司名稱:賽得利(江西)化纖有限公司 公司地點:九江市濂溪區(qū)姑塘鎮(zhèn) 注冊資金:11395.7萬美元 法定代表人:張文濤 行業(yè)類別:化學(xué)纖維制造業(yè)中的纖維素纖維原料及纖維制造C281 企業(yè)主要產(chǎn)品及其規(guī)模:主產(chǎn)品為粘膠短纖維(年產(chǎn)23萬噸);副產(chǎn)品為元明粉、硫氫化鈉。 賽得利(江西)化纖有限公司于2002年8月23日在江西省九江市以 21500萬美元投資建設(shè)年產(chǎn)6萬噸差別化粘膠短纖維的外商獨資企業(yè),在一期工程基礎(chǔ)上擴建的二期工程年產(chǎn)6萬噸差別化(高白、高強)粘膠短纖維生產(chǎn)裝置于2011年12月建成投產(chǎn),并通過了安全設(shè)施驗收。于2020年5月完成了設(shè)備挖潛、節(jié)能減排項目驗收,使年產(chǎn)12萬噸差別化化學(xué)纖維增產(chǎn)到總年產(chǎn)23萬噸。賽得利(江西)化纖有限公司賽得利國際集團的下屬公司,后者是新加坡金鷹國際集團旗下從事一體化粘膠纖維和溶解漿生產(chǎn)的集團公司。 賽得利(江西)化纖有限公司分期建設(shè)的建設(shè)的年產(chǎn)23萬噸差別 化粘膠短纖維生產(chǎn)裝置,目前生產(chǎn)正常運行,公用工程輔助設(shè)施齊全,公司管理架構(gòu)運作正常。 該公司設(shè)置有生產(chǎn)部、運營部、維修保養(yǎng)部、安全環(huán)保部、企業(yè)事務(wù)部、行政部、財務(wù)部、持續(xù)改進部、研發(fā)部、采購部、物流部、人事部、技術(shù)部、質(zhì)量部及公用工程電廠、水廠等生產(chǎn)、輔助單位。
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項目負(fù)責(zé)人 | 曾水波 | 報告編制人 | 曾水波 | ||
現(xiàn)場調(diào)查人員 | 曾水波、萬超、劉霖琪 | 建設(shè)單位陪同人員 | 黃亮 | 現(xiàn)場調(diào)查時間 | 2020年07月01日 |
采樣人員 | 曾水波、萬超、劉霖琪 | 時間 | 2020年07月07日 2020年07月08日 2020年07月25日 2020年09月07日
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檢測人員 | 實驗室人員 | 時間 | 2020年07月07日 2020年09月07日
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建設(shè)項目存在的職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果 | 本次檢測結(jié)果表明所檢測點項目除一期原液(稱量間、熟成間、脫泡間、黃化間)現(xiàn)場操作、二期原液(稱量間、熟成間、脫泡間、黃化間)現(xiàn)場操作的個體噪聲強度,一期烘干車間烘干機、二期烘干車間烘干機高溫(WBGT指數(shù))不符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)的要求。 其余檢測點項目職業(yè)病危害因素濃/強度均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019)、《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)、《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》 (GBZ1-2010)和《建筑照明設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)》(GB50034-2013)的要求。
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建議 | 配發(fā)的個人防護用品應(yīng)符合相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求,并進一步加強個人防護用品的管理,建立發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放臺賬;定期對工人進行培訓(xùn)教育和監(jiān)督,確保崗位工人個人防護用品正確有效的佩戴,保護勞動者的健康。 針對一期原液現(xiàn)場操作、二期原液現(xiàn)場操作的個體噪聲強度超標(biāo),用人單位應(yīng)加強生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)工作,防治設(shè)備“帶病”運轉(zhuǎn),從而使設(shè)備固有噪聲變強;制定巡檢路線時應(yīng)綜合考慮設(shè)備噪聲值的影響,在不影響正常生產(chǎn)/工藝需要的條件下盡可能實現(xiàn)遠(yuǎn)距離巡檢作業(yè)方式;在作業(yè)人員,督促作業(yè)人員正確佩戴已發(fā)放的防噪耳塞;還應(yīng)加強相關(guān)作業(yè)人員的職業(yè)健康監(jiān)護工作。 建議該公司針對高溫中暑、急性中毒(重點針對二硫化碳和硫化氫等)及有限空間作業(yè)職業(yè)病危害事故制定應(yīng)急救援預(yù)案并進行應(yīng)急救援演練,演練記錄存入職業(yè)衛(wèi)生管理檔案,針對演練中出現(xiàn)的問題進行總結(jié),對職業(yè)病危害應(yīng)急救援預(yù)案及現(xiàn)場處置方案進行修改完善。 用人單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。 按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(GBZ188-2014)的要求進一步做好作業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗后的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。 存在職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測。 | ||||
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